[公告] 徵才廣告「限男」、「限女」、「限年齡」，你可能已經觸法?!

[Kijiji 客服小丹尼]

各位提供工作職缺的廣告主您們好，

近日 Kijiji 陸續收到勞工局的來函，指出 Kijiji 站上目前有部分徵才廣告違反就業服務法規範的原則，已屬於違法的事項，請務必檢視你在 Kijiji 上刊登的工作職缺廣告，是否有違反台灣現行法令規範，並立刻著手進行修改廣告內容，以免觸法受罰。Kijiji 提醒你，違反就業服務法之業主最高將可處以150萬元的罰緩。請務必立即將可能觸法的廣告內容修改或下架，否則 Kijiji 將嚴格執行違規下架的動作，這樣的作法，是為了避免廣告主觸法受罰的考量，不便之處敬請原諒!!

謹遵就業服務法第5條第1項之規定：「為保障國民就業機會平等，雇主對求職人或所雇用員工，不得以種族、階級、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分為由，予以歧視」

就業服務法第40條第2款規定：「私立就業服務機構及其從業人員從事就業服務業務，不得有下列情事…二、為不實或違反第5條第一項規定之廣告揭示。…」

就業服務法第65條第1項之規定：「違反第5條第一項…第40條第2款…規定者，處新台幣30萬元以上150萬元以下罰緩。」

性別工作平等法第7條規定：「僱主對求職者或受雇者之招募、甄試、進用、分發、配置、考績獲陞遷等，不得因性別或性傾向而有差別待遇。」

Kijiji 在此做一個小小的示範說明與建議，請酌你實際提供的工作職缺廣告內容修改，以避免牴觸上述就業服務法之規定事項。

例1. 徵求35~50歲廚房阿姨，限面目清秀之女性。

案例說明：以上案例1. 可能有下列幾項違規事項

1- ”35-50歲” à 違反就業服務法對於 ”年齡” 之限制， Kijiji 建議你，徵才廣告不得限制求職者之年齡，包括. 限18以上，也屬違反就業服務法。

2- “廚房阿姨”與 “限女” à 違反就業服務法對於 ”性別” 之限制，Kijiji 建議你，徵才廣告不得限制求職者之性別，同時也避免使用性別相關的字詞，如.”阿姨”，建議可以使用 ”廚房工作人員” 等中性的字詞。

3- 限面目清秀之女性 à 違反就業服務法對於”容貌” 與 ”性別” 之限制，包括. "限男" 、 "限女" 、 "不限男女"，也不建議使用

除了上述舉例的說明外，其他項目包括「種族、階級、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分」均為就業服務法保護的項目，在 Kijiji 刊登廣告請務必遵守前開之規定，以避免觸法受罰，並一起共創就業安全環境。

請務必立即將可能觸法的廣告內容修改或下架，否則 Kijiji 將嚴格執行違規下架的動作，這樣的作法，是為了避免廣告主觸法受罰的考量，不便之處敬請原諒!! Kijiji 提醒你，若由 Kijiji 系統下架之廣告，將會在你的個人檔案中產生出包紀錄。

就業服務法：http://scd.judicial.gov.tw/vcz03-3-1.htm

行政院勞委會：http://www.cla.gov.tw/

Kijiji 廣告修改的教學：http://info.kijiji.com.tw/help/poster/poster-3.htm

Kijiji 違規或禁止的內容：http://info.kijiji.com.tw/help/rule/rule-3.htm

有鑒於政府對於國內勞工權益的高度重視，Kijiji 當全力配合政府公告實施之勞工政策之相關法規

Kijiji 建議各位提供工作職缺的廣告主們，當您在撰寫人才招募的廣告時，請務必遵守行政院勞委會公告實施之現行法令規定，包括：勞資關係、勞動條件/法規、勞工福利、勞工保險、勞工安全衛生、勞動檢查...均有清楚且詳盡之說明，並提供各項諮詢，各位雇主們可以善加利用

Kijiji 特別提醒，有關於勞動基本條件所規範的基本薪資與各項規定、兩性工作平等法，是一般雇主在刊登工作職缺較容易忽略，請務必遵守最新之規定

[台灣攝影]

這麼麻煩
難怪沒看清楚
就被刪除廣告

[joannachou]

三商行找人,,,板橋的就業徵才..寫35歲以下..您們也登得出來!!!!
不是取消年紀限制嗎 ???政府帶頭犯罪呀~看不下去..
http://www.ejob.gov.tw/hotevent/event_cont.aspx?unkey=11907

[hu203]

真酷ㄟ
我還不知道有這個規定ㄟ
我只知道以前阿只要超過30歲以上的年紀找工作都很難找
沒想到現在居然有這新規定喔
但放的還真寬ㄟ
那以後如果要應徵人員該怎麼寫阿哈哈
我知道都給他寫什麼都不拘這樣就不會被罰了吧
但是也不行阿
去面試時難道當老闆的都不能選擇他所想要的員工嗎
如果一個年紀很大沒讀書什麼都不會的那怎麼辦ㄚ

[善用數學]

.....
不限制年齡
老人家腰閃到誰負責?!
自認倒楣?!

[joannachou]

政府規定65才能領退休金,和老人年金呀,所以要做到死吧..唉可能還沒有人要請.
我去都找不到了.過35,又輕殘.一聽到都看他們倒抽口氣.然後客氣的對我說,,呀!那沒什麼呀.您自己覺得有問題嗎,不然幹麼提出來..做事有不如人的地方嗎 ?我都覺得不如人的是那些主考官拉.明明口是心非.還當別人小朋友看不出來嗎,我在工作上工作超過20几年.一個個都是年輕人來應徵我.唉..這是我這一~二年才想到去申請的"福利",好笑的是.台北縣根本請不到補助.打去給殘障服務社團.只會浪費我的電話錢.連勞保的給付都拖過二個月了.小姐鳥不鳥我一下.
這個政府有比較不一樣嗎 ?又回到以前兰的時代...公家做事的時代又來了.大家只好繼續當個死老百姓吧.認命了..
等不到65,老娘可能就被淘汰了..
有小孩的媽,先想想以後吧.
後悔握了馬先生的手,又笨笨的相信去投他一票.等著吧..四年後女人當政.讓大家刮目相看.

[joannachou]

[玄鐵重劍]

其實徵才廣告不能以上述之類別加以限制歧視
，但應該可以基於保護勞工or較易勝任之立場，加以說明理由。
比如說:
本公司誠徵清潔人員，本職缺工作性質係屬勞力粗重......。
希望能以男性為佳，但自認能夠勝任者，男女皆可。(限制與保護也是一體兩面，如果資方雇用人員非立於"歧視"之立場，乃保護勞方而作之建議，並非不可，此一徵才內容僅對應徵者發生拘束力，並非強制力，應徵者自可憑己之能力破除拘束，以達適才適所之目的，創造雙贏)

[十三少]

取消限制有什麼用
企業自己心中各有一把尺
表面上取消限制.去應徵時還不是被刷掉
只是徒增雙方的困擾與浪費時間
倒不如一開始就把條件說清楚比較好

[宇川]

我也覺得這都表面的而已吧

說的在好聽 打的在好看

結果去面試的時候

還不是會因為年齡 性別 相貌等等各種因素而被刷掉

這樣不但瀏覽的時候浪費時間

直接去面試的時候不是更浪費大家的時間?

與其這樣

還不如一開始就打的清楚一點要圓的要扁的!!

[9837]

這個我不贊成.如果在不設限下.求職著到了現場.好點會請你留下資料等候通知.差一點.客氣說不適合.最害怕碰到沒知識又沒衛生的人.把你羞辱一噸.讓你幹著出來.所以我不贊成.

[Anon000016107631]

真是無言的法令阿......

這樣到頭來受害的是雙方

資方 不能限制東限制西..那等到應徵在選還不是一樣

勞方 等著白跑一堆面試 ~"~

別說不會發生.. 我就遇過

前天到一家公司面試填資料 明明我(我是男生)先到 ... 表填好 等面試

結果另外個女生比我晚到 資料一填好就被叫去面試..

擺明就是要找女生..感覺真差..

我還多等半小時 工作也沒找到 浪費一堆時間

以後大家等著看...

限制這些幹嘛 以為這樣就能雙贏嗎? 無奈

[little.totto]

Kijiji 是豬頭嗎??年齡限16歲以上有什麼不對????????
難道不知道16歲以下是童工，15歲以下就違法了嗎???
沒有知識也要有常識，沒有常識也要多看電視!!!!!!!!!!!!!!!!

[Kijiji 客服小丹尼]

Hi , little.totto你好，我是客服小丹尼，很高興回答你的問題

根據與勞工局的函示，由於在勞動基準法已經對勞工年齡有明確的立法，廣告主不需要標名年齡限制

若你在廣告中標明年齡的限制，則直接觸犯就業服務法第5條第1項之規定，而勞工局也會因此對廣告主開罰

Kijiji 是依法配合辦理，不便之處敬請見諒，若有任何疑問也可直接洽當地的勞工局洽詢

[Anon000030830760]

雖然不限年齡
但是為什麼應徵還要求填出生年月日
這樣是否違反規定
像是電視上某素人節目打出參加者的年齡
不也就是算是違反規定嗎
既然不限定年齡
為什麼還要強調年齡 ?